Coaching si consiliere pentru manageri
Acest training se adreseaza acelor companii care doresc sa-si transforme managerii in leaderi empatici si respectati, care sa asigure implicarea subalternilor in cresterea performantei profesionale.
Grupul tinta: Manageri care trebuie sa influenteze, sa invete sau sa motiveze oamenii din echipa.
Obiective:
Globale
● Sa se creasca gradul de motivare al angajatilor in atingerea obiectivelor companiei
● Managerii sa poata oferi suport subalternilor, in perioadele de tranzitie sau cand in companie au loc schimbari percepute negativ de catre angajati
● Sa se previna problemele care genereaza demotivarea angajatilor si plecarea din companie a unor angajati valorosi
Prin consiliere
● Managerul sa poata sa ofere suport subalternilor cu probleme personale sau emotionale care afecteaza performanta profesionala
Prin coaching
● Crearea unui leader care sa ajute oamenii din echipa sa-si foloseasca toate resursele personale, cat si ale mediului de lucru pentru obtinerea performantei
Continut:
● Caracteristicile unui coach si ale unui consilier eficient
● Evaluarea aptitudinilor de coach si consilier a fiecarui participant la training
● In ce tip de situatii se foloseste coaching-ul sau consilierea
● Cum se da un feedback pozitiv
● Cum se pregateste si se aplica eficient o sedinta de coaching sau consiliere
● Studii de caz pentru coaching si consiliere
Durata: 2 zile (9:00 - 17:00)